Praktyki zawodowe 16-PZAW-UKEURP-22
Student/studentka w ramach praktyk zostanie zapoznany/a z następującymi zagadnieniami:
1. Cele i zadania zakładu pracy (misja, strategia, działania).
2. Podstawy prawne funkcjonowania zakładu pracy.
3. Przepisy wewnętrzne obowiązujące w zakładzie pracy (regulamin, statut).
4. Struktura organizacyjna zakładu pracy.
5. Mikro- i makrootoczenie organizatora praktyk.
6. Sposoby prowadzenia i obieg dokumentacji.
7. Nowoczesne technologie i systemy stosowane przez organizatora praktyk.
8. Zasady i standardy współpracy wewnętrznej.
9. Komunikacja w organizacji.
10. Kompetencje miękkie w pracy zawodowej.
W cyklu 2020/SZ:
Student/studentka w ramach praktyk zostanie zapoznany/a z następującymi zagadnieniami: 1. Cele i zadania zakładu pracy (misja, strategia, działania). 2. Podstawy prawne funkcjonowania zakładu pracy. 3. Przepisy wewnętrzne obowiązujące w zakładzie pracy (regulamin, statut). 4. Struktura organizacyjna zakładu pracy. 5. Mikro- i makrootoczenie organizatora praktyk. 6. Sposoby prowadzenia i obieg dokumentacji. 7. Nowoczesne technologie i systemy stosowane przez organizatora praktyk. 8. Zasady i standardy współpracy wewnętrznej. 9. Komunikacja w organizacji. 10. Kompetencje miękkie w pracy zawodowej. |
Cele kształcenia
Informacja o tym, gdzie można zapoznać się z materiałami do zajęć
Kierunek studiów
Liczba godzin przedmiotu
Metody prowadzenia zajęć umożliwiające osiągnięcie założonych EK
Moduł zajęć/przedmiotu prowadzony zdalnie (e-learning)
Nakład pracy studenta (punkty ECTS)
Poziom przedmiotu
Rodzaj przedmiotu
Rok studiów (jeśli obowiązuje)
Wymagania wstępne w zakresie wiedzy, umiejętności oraz kompetencji
Koordynatorzy przedmiotu
W cyklu 2021/SZ: | W cyklu 2020/SZ: |
Efekty kształcenia
Po zakończeniu zajęć i potwierdzeniu osiągnięcia EU student/ka:
- zna strukturę organizacyjną podmiotu, w którym odbył praktykę zawodową,
obowiązujące w nim przepisy wewnętrzne, jego misję, strategię rozwoju oraz
zakres podejmowanych działań,
- zna najważniejsze podstawy prawne oraz przepisy wewnętrzne regulujące
funkcjonowanie zakładu pracy – organizatora praktyk,
- zna w stopniu podstawowym mikro- i makrootoczenie zakładu pracy -
organizatora praktyk oraz mechanizmy oddziałujące na jego funkcjonowanie,
- zna metody prowadzenia i obiegu dokumentacji stosowane przez organizatora
praktyk,
- zna system i zasady przepływu informacji stosowane przez organizatora
praktyk,
- zna zasady komunikowania się w organizacji, w zróżnicowanym środowisku
zawodowym,
- zna najważniejsze programy komputerowe wykorzystywane przez
organizatora praktyk, rozwija umiejętność ich obsługi,
- potrafi w praktyce wykorzystać zdobytą wiedzę na temat komunikacji,
uwzględniając jej aspekt kulturowy (komunikacja międzypokoleniowa,
międzykulturowa itp.),
- potrafi komunikować się z pracownikami różnego szczebla (komunikacja
pozioma i pionowa, komunikacja formalna i nieformalna),
- potrafi komunikować się za pomocą nowoczesnych rozwiązań
technologicznych,
- potrafi w podstawowym zakresie diagnozować problemy, w tym
komunikacyjne, występujące w środowisku zawodowym, podejmować próby
ich wyjaśnienia i neutralizacji,
- potrafi włączyć się w pracę zespołu i aktywnie uczestniczyć w realizacji zadań,
- jest gotów/gotowa do wykonywania zadań w sposób profesjonalny i zgodnie
z zasadami etyki zawodowej,
- jest gotów/gotowa do współtworzenia relacji interpersonalnych w środowisku
zawodowym,
- jest gotów/gotowa do podejmowania działań w wymiarze interpersonalnym,
grupowym i społecznym,
- jest gotów/gotowa do poszerzania swoich kompetencji zawodowych
w zakresie wiedzy, umiejętności i kompetencji społecznych.
Kryteria oceniania
Metody oceniania:
- analiza dokumentacji (dziennik praktyk, karta praktyki),
- opinia opiekuna praktyk z ramienia zakładu pracy,
- metoda ankietowa.
Zgodnie z § 11 regulaminu studenckich praktyk zawodowych, który obowiązuje w Instytucie Kultury Europejskiej UAM, zaliczenie praktyk odbywa się na podstawie złożonych przez studenta dziennika praktyk studenckich oraz karty praktyki. Dokumenty muszą zawierać podpis i pieczątkę imienną organizatora praktyk, który w ten sposób potwierdza fakt odbycia praktyki przez studenta. Student ma obowiązek złożyć pełnomocnikowi ds. praktyk studenckich dziennik praktyk studenckich i kartę praktyki w terminie wynikającym z planu studiów. Zaliczenia praktyk dokonuje pełnomocnik ds. praktyk studenckich po uprzedniej analizie dokumentacji oraz ankiety pozyskanej od studenta.
Praktyki zawodowe
W wymiarze 90 godzin.
Literatura
a) obowiązkowa:
Materiały zgodne z zaleceniami organizatora praktyk.
b) uzupełniająca:
Suchar M., Kariera i rozwój zawodowy, Gdańsk 2003.
Uwagi
W cyklu 2020/SZ:
Informacje dodatkowe na temat praktyk znajdują się na stronie IKE UAM (http://ike.amu.edu.pl/studenci-2/praktyki/) oraz w gablocie na I piętrze. Dyżur pełnomocnika ds. praktyk studenckich: środa, godz. 9:00-10:00, s. 2.16. |
Więcej informacji
Dodatkowe informacje (np. o kalendarzu rejestracji, prowadzących zajęcia, lokalizacji i terminach zajęć) mogą być dostępne w serwisie USOSweb: