Business Administration in Publishing House - literary editing specialisation 03-OZW-22ZUE

(in Polish) Cele modułu kształcenia: - przyswojenia podstawowych pojęć́ z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi i organizacjami, omówienia różnych typów organizacji, form organizacyjnych przedsiębiorstw oraz istoty zarządzania nimi z położonym naciskiem na specyfikę organizacji wydawnictwa, - zapoznanie studentów z zasadami planowania, organizowania, kierowania ludźmi i motywacji, metodami organizatorskimi i technikami zarządzania oraz ich zastosowaniami w zarzadzaniu, - zapoznanie z podstawami teoretycznymi i metodycznymi doskonalenia współczesnego menedżera w wydawnictwie, - wskazanie na kluczowe aspekty w zarządzaniu wydawnictwem w dobie kryzysu: kultura przedsiębiorstwa, motywacja pracowników, zarzadzanie wiedzą, CSR i flexicurity, benchmarking, outsourcing, komunikacja interpersonalna, praca zespołowa oraz zarządzanie według modelu doskonałości EFQM.

(in Polish) filologia polska

(in Polish) Wykład z prezentacją multimedialną wybranych zagadnień, wykład konwersatoryjny, metoda analizy przypadków.

(in Polish) 1

2nd cycle

compulsory

Year 2

(in Polish) Wiedza: student zna podstawowe pojęcia z zakresu humanistyki, koncepcji pojmowania człowieka (w etyce, filozofii, kulturze i literaturze) oraz pojęć związanych z zasadami funkcjonowania wydawnictwa, form prawnych (typu spółka z o.o., komandytowa, celowa). Umiejętności: student potrafi oceniać przydatność kilku narzędzi wykorzystywanych w zarządzaniu (np. motywacja, szacunek dla innych, siła zespołu, rola lidera). Kompetencje: student potrafi pracować w grupie, wyrażać swoje zdanie na dany temat zgodnie z zasadami komunikacji społecznej, chce się̨ uczyć i zgłębiać swoją wiedzę.

Additional information (registration calendar, class conductors, localization and schedules of classes), might be available in the USOSweb system:

• Description of 03-OZW-22ZUE in USOSweb